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广州蒙特伦斯服装有限公司市场拓展经理招聘人数『2』

更新时间：2006/2/27

浏览数：1095


市场拓展经理

基本需求

招聘种类：	全职	职位种类：	经营管理 - 总经理
最低学历要求：	专科以上	工作地区：	广州
工资水平：	面议	更新日期：	2006/2/27
年龄要求：	不限	招聘对象：	不限
性别要求：	不限	工作经验：	1年

职业描述

1.三年以上大型男装服饰品牌特许加盟工作经验。
2.具敏锐的市场触觉及数据分析能力，有出色的策划能力。
3.具有专卖市场开发能力。

(温馨提示：个人申请职位时，请注册填写简历后登陆申请，企业会更大机会选择你)

公司简介

暂未上传Logo

“Motlons·蒙特伦斯” 国际知名品牌源自“韩国”，由广州蒙特伦斯服饰有限公司于1996年引进。公司设计师以其领先潮流的理念，不断创新的追求，开放、独到的手法演译了新时代男士的服饰。
“Motlons·蒙特伦斯”前期以男士上装为主成功的进驻了国内市场，并以相当强劲的优势占据了市场份额。随着WTO的到来，“Motlons·蒙特伦斯”瞄准市场，凭借多年来诚信经营所建立的品牌信誉，以及良好的客户关系网络！“Motlons·蒙特伦斯”领导研究决定由批发代理转型于专卖代理，以实现产品开发销售代理、客户售后服务的完美体系。
随着“Motlons·蒙特伦斯”专卖代理销售网络的扩展，产品系列的完整性要求越来越高。为满足广大客户，“Motlons·蒙特伦斯”于2003年再次成功的证明了自己的举措。产品开发逐步的由男上装发展成为集服装、皮具、皮鞋、等为一体的生产服务线，系列性产品最终成为了“Motlons·蒙特伦斯”占据市场份额的有利武器，产品覆盖率也达到了前所未有的境界。
“Motlons·蒙特伦斯”品牌形象深入人心！2003-2004年“Motlons·蒙特伦斯”将广告投入推上了顶峰，利用各种媒介途径，以诚信经营的宗旨在品牌众多的服装界站稳了脚步。
“Motlons·蒙特伦斯”专卖管理体制更是集中外管理理念，讲求以人为本，服务客户为宗旨，利用全新的营销手法，使得“Motlons·蒙特伦斯”无论是产品还是服务等方面都达到了无懈可击的程度。

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