岗位职责：
1、3年以上大中型女装营销经理以上职位经验，并有成功操作案例。
2、对女装设计、工艺、采购、生产、物流、营销等流程管理有独特的思路或精僻的见解。
3、参与公司整体策划，健全公司业务流程，完善公司运营管理。
4、有极优秀的管理能力，卓越的沟通能力。